目前，国内疫情疫情防控形势异常严峻复杂，随着“五一”假期的到来，人员流动和聚集愈加频繁，风险也随之上升。公司为严防疫情输入风险，落实集团公司最新视频会议精神，结合公司实际，制定“五一”假期疫情防控补充规定，请严格遵照执行。

一、严防输入风险。公司职工（包含共同居住及近亲属人员）不得接待来（返）淮人员。同时项目部负责各分包单位宣传动员工作，要求劳务人员不和外地来（返）淮人员接触，因此导致输入风险的分包单位一律列入黑名单，清理出场。

二、非必须不离淮。公司职工“五一”假期原则上不得离开淮北。确需离淮的，必须办理党委书记批准报告、签订承诺书、填写离淮申请表，经公司党委书记批准后方可离淮。支部书记负责向防疫办备案。

三、人员定位管理。“五一”假期期间，公司职工每天向各部门（项目部）负责人至少开展1次定位日报，部门（项目部）负责人收集信息后向支部书记报告，支部书记向公司防疫办报告。（定位日报可使用“淮北矿业”微信公众号内“健康淮矿”完成）。

各支部书记、各项目部继续加强劳务人员管理，严格落实“四不准一暂停一看紧”“两点一线”“两码一酸”等防疫管控措施。盯住分包单位、分包班组的防疫责任落实，

四、加强个人防护。近期部分上海务工人员返淮，公司员工要尽量减少外出，外出公共场所严格佩戴口罩，落实个人及家人防护措施。不与返淮人员接触和聚集。同时，支部书记和项目部人员每天向进场员工宣传引导，落实公司防疫规定。

五、严格进场人员管理。严禁在场员工假期离淮返淮后进场，严禁黄色行程码、带星号行程码人员进场，严禁有上海、徐州等中高风险地区行程的人员进场。新进场人员必须落实14天行程码无离淮记录和“七天三检”“三天两检”及进场前24小时核酸检测阴性报告。

六、严格返淮隔离管控措施。严禁中高风险地区、14天内有新冠病毒感染者的县（市）和地区人员返淮。低风险地区返淮的人员，必须落实3天居家隔离和11天居家健康监测，落实“三天两检”“七天再检”“十四天再检”核酸检测防疫要求，期间不聚会、不聚餐、不前往人群密集场所、不乘坐公共交通工具。

七、严格落实核酸检测防护措施。在批量集中做核酸检测过程中，人人必须佩戴口罩，两人保持1米以上安全距离，检测时严格落实“四不一要”核酸检测要求。

八、严格落实机关包保和领导督察制度。假期期间，机关部门包保项目制度和公司领导督察制度正常执行，落实好相关防疫包保责任，妥善安排好相关工作。

九、严格材料进场防疫措施。严禁接收中高风险地区供货物资，严格落实驾驶员不下车、查验“两码一酸”合格和材料车全面消杀、材料堆放点隔离等防疫措施。

十、严控外部人员来访。自2022年4月28日起，除集团公司机关和地方政府业务往来外，其他外部单位及人员一律不接待。

十一、实行防疫奖惩。待公司防疫第二阶段结束后，对各单位、各支部进行综合考评，对防疫工作优秀单位和个人予以奖励，对防疫责任落实不力的单位和个人给予问责处罚。

工程建设公司

2022年4月28日